荏苒二十载，弹指一挥间，在不经意间，森达热电公司已经走过了二十个年华。作为公司的老员工，有幸见证了建湖公司的成立、成长及逐步壮大，公司今天取得的成绩，与闵总的正确领导是分不开的。 在闵总的英明决策下，建湖公司成功转型为生物质电厂，化解了一次次危机。全体员工践行“视今天为落后”的森达精神，夯实了热电发展的基础。

森达热电的企业核心理念是：奉献、和谐、创造、卓越，这八个字充分体现了森达热电文化的核心要素，是森达热电人孜孜追求和着力体现的崇高精神。森达热电的创办，饱含了董事长回报盐阜桑梓，报效家乡父老的无限深情。当年的森达人从让乡亲们摆脱贫困，办起皮鞋厂，到致富一方，推动地方经济发展，再到创立国际品牌，振兴民族工业，使社会价值观得到了升华。今天的森达热电，更是始终不渝地把“服务地方发展，造福人民群众”作为自己的价值取向。热电联产是国家产业政策支持和鼓励发展的产业，是实现节能减排目标的主力军，在建设资源节约型和环境友好型社会中发挥着至关重要的作用。在科学发展观的指导之下，奉献绿色能源，共享碧水蓝天，是森达热电在建设和谐社会中自觉承担社会责任的真实写照。

作为森达热电大家庭的一员，我感到无比自豪，为了我们能有一个持久良好的工作，为了我们能有一个美好的明天，我们要努力奉献自己的每一份光和热。我们个人的成长与企业的成长是密不可分的，我们需要企业给我们提供成长的舞台，企业同样需要我们奉献智慧，通力合作。为了公司的健康发展，我们要继续保持忠于企业、忠于岗位的优秀品质；我们要继续发扬锐意进取、勇于创新、自强不息的拼搏精神；我们要继续传承爱岗敬业、恪尽职守、团结协作的优良作风。

如今，市场竞争日益激烈，面对新的形势，我们要不断创新，努力学好自己的业务技能，提高自己处理突发事故的能力，用热电核心价值观武装自己，并以此作为自己的行为准则，凝聚本值所有员工，做好自己的本职工作，提高生产经济指标。我相信，“视今天为落后”的森达人一定能创造出更加辉煌的业绩，森达热电的明天一定会更加美好。

（建湖公司值长：付成贤）