----我与热电共成长二十年献文

时光荏苒，二十年前，刚过完三十岁生日的我，有幸从一个改制药企进入刚组建不久的热电企业。当我站在一片瓦砾之上眺望远处浑浊的灌河水时，我觉得从那一刻开始，我的将注定一切重新开始，与这个新生企业共成长。二十年后的我，行走在公司郁郁葱葱的林荫大道上，两旁展现的是鸟语花香的园林景色、恢弘气派的现代化厂房以及一张张纯真而欢快的笑脸。前后对比，我感到森达热电的发展变化令人震撼，在此期间期间的那些经历、那份感动、那种激情历历在目。

森达热电创建二十年来，我在感叹创业者的艰辛和智慧的同时，也十分感谢热电为我们提供了就业的岗位、学习的机会、自我展示的平台，并一路关爱呵护我们成长。我感到我是幸运的，因为在成长的过程中，收获了太多的恩泽与感动，领导循循善诱的教导与关爱，让我明白做人的原则与做事的道理。我满怀敬畏之心，十分珍爱工作岗位，既把她当着生活生存的基础，也把她看着自已的家，在人生前进的道路上留下坚实的脚印。

在庆祝森达热电二十华诞之际，我怀着感恩的情怀，决心在今后的工作中更加严格要求自己，尽心尽职做好本职工作。一是注重加强学习，持之以恒，广学博取，学以致用，增长知识才干，提升个人素质。同时，通过学习更新观念，努力在思想意识、工作能力、业务水平、工作作风、办事效率上，能适应新的形势和企业发展要求。二是为人处事谦虚谨慎，在沟通交流中提高工作效能。坚持把部门和个人工作放到企业全局去运筹考虑，明确目标，制订计划，有的放矢，认真负责，创造性地开展工作，全力以赴服从服务于企业的经营发展。在工作中常沟通、多交流，在银企、政企之间架起友好合作的桥梁，力保申办事项在最短时间内“水到渠成”。加强企业内部部门之间工作上的协调衔接，确保政令畅通无障碍。与同事相处，大事讲原则，小事讲风格，互帮互助，团结友爱，与人为善，实现资源共享，提高整体运作水平。三是坚持高标准严要求，勤勉敬业，知难而进，知责思为，遇到困难不退缩，遇到矛盾不回避，遇到挫折不气馁。时刻不忘岗位工作责任，吃苦耐劳，脚踏实地，不折不扣地按时完成月度工作任务和领导交办事项，做到不推不搪，当日事当日毕，尽职尽责努力完成任务。严格执行公司各项财务管理制度，为企业开源节流把好关口。四是大力弘扬热电文化。“奉献 和谐 创造 卓越”是热电的核心价值理念，充分反映了志存高远的崇高理想和乐于奉献的博大胸怀。奉献，是热电的价值取向，基本起点是对岗位工作的热爱和忠诚，最终落脚体现在勤勉敬业、努力工作，出色地完成岗位职责上。和谐，是热电的主体物征，既包含员工为建设友好型社会贡献力量，同时也包含企业内部各生产要素之间要融为一体，协调一致，有机结合，更重要的是人与人之间开诚布公，坦诚相见，宽容谦让，团结友爱，体现热电家园的温暖和温馨。创造，是热电的根本动力，不仅创造物质财富，实现企业和社会效益，更要敢走前人没有走过的路，敢为前人没有为的事，敢创前人想创而没有创的业，把一个不可能变成现实的可能。卓越，是热电的品格目标，就是要追求完美，勇创一流，争先问鼎，无限进取，永无止境。今后我们要继续秉承热电核心工作理念，认真践行“全心全意、精益求精、勤奋勤勉、务实踏实、严格严谨”的二十字工作方针，把热电文化的内涵升华为工作的激情和动力，竭尽全力把各项工作做得更好更到位。我坚信二十年磨一剑，凭借森达热电这个大舞台，今后我们的人生一定会更加绚丽多彩。

（总公司财务部  袁为山）