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  “我谈居安思危”学习讨论活动心得之九  
  〖 ※ 发表时间 2017-7-26 14:59:47 ※ 〗  
     
 

居安思危是一种战略目光


成功的企业之所以能够不断地走向成功,是因为他们总是怀有一种居安思危意识,面对危机四伏的市场环境,他们始终保持着清醒的头脑和理智的行为,并积极去构筑自己的防范壁垒。张瑞敏曾形容自己:“如临深渊,如履薄冰。”盖茨也经常告诫自己的员工:“微软距离破产18个月”。 孟子也讲过“生于忧患,死于安乐”。所以,企业经营者要有居安思危的战略目光。


据介绍,在美国每年新创立的四五十万企业中,能够在5年之后继续生存下来的还不到一半。董事长在集团报告中也讲过,在七十年代一起创业的企业里,现在生存下来的已经为数不多。这些危机所带给企业的思考,在一定意义上要比危机本身的影响力还大。不但让企业经营者感受到世界快速发展变化的一面,也让企业从中领略到市场竞争环境的残酷性。所以,对危机的市场环境,保持一种理性的思维是非常重要的,这有助于经营者将这些危机所带来的压力转化为一种动力,从而焕发出企业的斗志,激活企业的能量。


表面上,经营企业时所遇到的一些危机可能是来自于企业外部环境的不确定因素影响,实际上必然有企业内在的根本原因。毛泽东说过,外因是变化的条件,内因是变化的根据,外因是通过内因而起作用。为什么面临同样的危机环境,一些企业能够从容面对,而一些企业却不堪一击?另外,任何危机都不是一朝一夕所形成的,俗话说,“冰冻三尺,非一日之寒”。


造成企业危机的主要原因通常是由于企业经营者平时对危机重视不够,防范措施不力,所以当市场风险突然降临时,因缺乏应对能力而使企业陷入困境之中;或由于企业在经营决策上的重大失误,而导致一招不慎、满盘皆输。特别是在企业处于市场繁荣期和辉煌之际,更容易发生这种大意失荆州的现象。因为,越是繁荣的时候,往往越是风云变幻莫测的时候,稍有疏忽就可能陷入困境之中。另外,在企业取得成功的时候,往往由于产生骄傲的情绪而不思进取;或被暂时的成功蒙蔽了双眼.只见利,不见害,而常做出一些失去理性的重大决策导致失误;或因思想麻痹大意而疏于防范,让竞争对手有机可乘,取而代之。


没有长盛不衰的产品,也没有一劳永逸的成功模式,任何优势都是相对的、暂时的。企业经营者要居安思危,适应市场的发展,企业才能够长期生存下去。森达热电在年初提出“居安思危”专题学习讨论活动,乃是审时度势力,未雨绸缪,高瞻远瞩的一项活动,面对煤价上涨,供热需求下降,环保要求严峻的复杂环境中,全体人员参与这个讨论活动,加强了危机意识,激发了工作的热情,加强了工作的责任心。时刻保持危机感,保持进取精神和超前意识,方能与企业共命运。我们必须做好自己的本职工作,发掘自身缺点,找到工作中的薄弱环节,做好每一次巡检,每一次记录,每一次操作,用“视今天为落后”的森达精神鞭策自己,用“奉献和谐创造卓越”的热电理念激励自己,真心实意地向着企业共同的愿景而去努力工作。(孙云)


 


我谈居安思危


电厂是一个设备密集型企业,从一颗螺丝到大宗设备材料都不能掉以轻心,我们每天上班都要带着头脑,遇到事情多谋划、多思考、多请示、多注重过程中的细节,不能整天麻痹大意,昏昏欲睡。要多学习各项专业各项技能,全面细致学习电厂锅炉汽机等主设备构成、运行原理,熟悉各种材料性能,为服务生产打下坚实的基础。反之如果整天只想着把自己手里的事情做完就觉得没有事做了,那么你比别人落后都没有超前的意识,不断地刻苦专研认真学习才能胜任这一份工作。


为什么要居安思?由于事物的发展有必然性,也有偶然性,有一些突发的偶然事件是人们始料不及的。“天有不测风云,人有旦夕祸福”,说的就是这种情况。这种意外的突发事件,往往会使人陷入困境,甚至会改变人的命运。所以作为商人,在事业蒸蒸日上之时,还懂得留一半清醒,来观望竞争对手;作为农夫,在春播秋收时分,也要抬头看一看老天的脸色,以备不测;作为学生,在生活无忧的时候,也不忘记考虑一下未来人生的艰难考验。每一个人的生活不可能一帆风顺,坦途与荆棘,顺境与逆境,常常交替出现。所以我们要加强忧患意识,居安思危。


每一个人的生活不可能一帆风顺,坦途与荆棘,顺境与逆境,常常交替出现。所以我们要增强忧患意识,居安思危,在事业成功的时候,要想到失败和挫折;在生活富裕的时候,要想到贫穷和困苦;在身体健康的时候,要想到疾病和伤亡;在青春年少、风华正茂的时候,要想到老年的衰朽和辛酸。居安思危是我们人生的格言。(建湖公司    蒋明军)


 


我谈居安思危


世间万事万物,很多事情是难以预知,纵然知道即将面临危险,也不做准备,寒号鸟是其中之一,它实属笨鸟,平素总喜欢炫耀自己漂亮的羽毛,这且不说,它还懒到了得过且过的“境界”。冬天寒冷,明知身上已无半根羽毛,夜里冷得直打哆嗦,太阳一照,依然乐一天,算一天,巢不见筑,最终被冻死在岩石缝里,悲哉。鸠雀聚食修巢,居安思危。秋天做好过冬的准备,未雨绸缪,应对突变,这才是智慧。


每个人要想在社会生存立足,切不能学寒号鸟得过且过,要学鸠雀鸟居安思危,未雨绸缪,时刻保持危机感。这样,你才会迫使自己不停的学习进步。否则,安于现状,只会让自己堕落下去,面临被竞争对手淘汰出局的局面。在当今社会经过持续不断的充满危机强烈感岁月的人,才能生存下来,才能走向真正意义上的成熟而灿烂的人生。一个企业的发展也是如此,要经过持续不断充满危机感的时代,才能够走到真正意义上的辉煌。


我们要想在工作上得到长足的进步发展,工作上一定要有责任感,能力上一定要有危机感。在工作上要做到敢于负责,能够负责;在能力上要做到不自满,不懈怠,不停滞,倍加努力学习,备加勤奋工作。人生征途,前有标兵,后有追兵,因此我们在能力上,不能有丝毫懈怠,居安思危,要有危机感,要明白“不进则退”的道理,时时刻刻提醒自己,反省自己,从自己的工作态度上找原因,从自己工作能力上找差距,努力找出不足,进行自我解剖,自我反省,不做无庸之人。“做一天和尚撞一天钟”的心态和工作方式显然没任何效率可言。没有一个企业能够在效率低下的情况下取得发展。所以,企业要想发展壮大,必然会让那些工作不努力,没有什么工作实效的人失去位置。无论你在什么企业,对待工作千万不能有侥幸心理,认为很多都这样做的,做一天和尚撞一天钟能混一天算一天,到头来你失去的是你自己的岗位和未来。


我们要想没有危机感,就要学会有危机感,必须先知道自己的不足,才能发现危机。每个人都面临种种不同的危机,有的人感觉到了,并且找到了应对的办法,那么成功就是属于他的,而有的人没有危机感,那他只能一辈子都感到危机。不断的学习、发奋、进取、提高,才是化解人生征途过程中的种种危机的有效良方。


活到老学到老,还有三分学不到。其实仔细一想,没有学到的何止三分!在如此浩瀚的知识海洋里,我们所拾到的仅仅是一颗小水滴而已……。(煤供部    袁明奎)


 


居安思危 反对浪费


今天,我们森达热电从无到有,从弱小到强大。我们企业发展壮大了,员工福利提高了,但我们反对铺张浪费的优良作风保持。


面对各种美味菜肴摆满餐桌,餐饮显得异常丰盛,这是幸福生活的真实写照。这样的幸福生活是我们梦寐以求的,也是人生的福祉所在,堪称衣食无忧美好生活的真实现状。我们国家地大物博,南北、东西地域宽阔,但经济发展规模确不均衡,有很大的悬殊差距,而且人口众多,这一点必须清醒地看到。我们今天刚刚跨过温饱线,尚未达到小康社会水平,需要继续努力,保持戒骄戒躁的精神,时刻要怀有居安思危的思想,这样才能持续向前发展,以取得更大的胜利成果。党的十八大为我们指明了未来的发展方向,意在2020年实现小康生活水平,任重道远,要保持清醒的头脑,继续发扬光荣传统,向前拼搏奋斗,以取得最后的胜利。


在这样的生活环境中,我们要居安思危,保持高度清醒的头脑,防范铺张浪费之歪风蔓延,避免不良生活习气,养成良好的生活作风,坚持勤俭持家,艰苦奋斗的优良作风。因为,我们尚未达到预期的理想目标,即使达到了预期的生活目标,也要节俭过日子,使企业有发展,国家建设成一个真正的繁荣富强的幸福家园。让幸福生活指数不断的提升,如芝麻开花一般,节节升高,向人类社会共同富裕的目标奋进。


不管社会发展到什么程度,人是要吃饭的,这是生活中首要的任务,吃饭就要有粮食可吃。粮食是地里生长起来的作物,不是凭空设想而来的东西。粮食生产需要时间,需要各种条件提供才能成熟,结出可食用的粮食作物来的。我们的生存离不开粮食的供给,有粮食才能确保生存下去。“锄禾日当午,汗滴禾下土。谁知盘中餐,粒粒皆辛苦。”这首妇孺皆知的唐诗佳句,每每告诫我们,要珍惜粮食。今天我们的生活虽然有了保障,部分人达到了衣食无忧的生活目标,可是并不是全民都达到了小康社会生活水准,一些边远地区,老区人民仍然处于温饱线上,他们需要帮助,需要努力,才能步入小康社会生活水平的。新闻上讲的,中国每年浪费的粮食够两亿人吃一年。这个惊人的数字多么的大,我们节俭一点,把手头铺张浪费的粮食奉献给那些需要的人,帮助他们脱贫走向共同富裕的道路,这是多么好的事情。何必在餐桌上大显身手,豪迈地挥霍,一掷千金呢,让白面大米,美味佳肴化作垃圾,白白地倒掉。虽然,钱是自己的,但浪费的粮食是农民辛辛苦苦地种植出来的,那些粮食渗透着农民的辛勤汗水的。何况近年来,自然灾害频繁地发生,世界各地的情况都一样的,粮食大面积减产,真正到了粮食危机时刻,多少钱也买不到的。人类将面临的是可怕后果啊!这不是危言耸听,恐吓于人,人没有饭吃,是要饿死的,无法生存下去的。


作为电厂的一名员工,我们要从节约一滴水、节约一度电、不浪费一张纸做起,制定具体的措施,防范浪费现象蔓延。从每个人做起,人人珍惜粮食,形成一个“节约光荣,浪费可耻”的新风尚,这有利于企业的发展,有利于国家发展壮大,早日实现小康社会生活目标。(建湖公司 朱正龙)


 


我谈居安思危


居安思危,意指处在安乐的环境中,要想到可能有的危险。指要提高警惕,避免祸患。虽然处在平安的环境里,也想到有出现危险的可能。指有应付意外事件的思想准备。居安思危出处春秋·左丘明《左传·襄公十一年》:“居安思危,思则有备,有备无患,敢以此规。”居安思危方能立于不败之地。为什么要居安思危还有另一方面的原因,就是由于事物的发展有必然性,也有偶然性,有一些突发的偶然事件是我们始料不及的。“天有不测风云,人有旦夕祸福”,说的就是这种情况。这种意外的突发事件,往往会使人陷入困境,甚至会改变人的命运。因此,在平时要有应付突发事变的准备,以免事变发生之后手足无措,陷于被动。


作为热电人,在事业蒸蒸日上之时,还懂得留一半清醒,来观望市场经济的变化以及国家政策的变化;热电发展十多年来,很多事情都安步就班来做,每日工作都在重复,会让人有种安逸的感觉,认为每天都在做,对工作出现不重视的思维,久而久之,会麻痹大意,出现工作重大失误,产生严重后果。作为热电人的一份子,要认真学习落实公司的各项制度,始终坚持“安全di一,预防为主”的原则,“安全为了生产,生产必须安全”,安全生产是企业发展的基石,而作为生产一线的运行人员,肩负着重要使命。从思想上认识到安全生产的重要性。提高生产技术的能力,熟悉操作规程。所以在班组上,工作要尽心,操作要精心,检查要细心。对于运行调整要精益求精,不要有任何麻痹思想,端正自己的思想作风,树立“责任重于泰山”的思想,熟练掌握安全专业知识,预知危险,分析如何控制危险,才能做好各方面的安全措施。我们所从事的工作,时时刻刻都存在着危险,小到药品的使用、水汽取样。大到由于操作、监督不当而导致机组和锅炉的结垢积药腐蚀,都将造成严重后果,一个人工作,,总有自己想不到的地方,团队协作是我们安全的后盾。生产方面:严格执行交接班制度,按规定时间及内容对所辖区域及设备进行巡回检查巡查抄表,禁止非工作人员接近设备,在每个班上,都一丝不苟地对给水进行除盐、加药等处理,按要求对凝聚剂药液的配制、杀菌灭藻剂溶液的配制,及时了解水的电导热、PH值、磷酸根等水的重要生产指标,保证水质在安全合理的指标区间内。在制水过程中,严格控制酸、碱等各项化水材料的用量,堵材料的浪费,本着安全运行为首要,兼顾经济运行。要时刻学习热电企业的安全生产方面的知识,使自己能好地胜任相关工作。


明天会发生什么,别理它。只要今天做足了准备,明天就没什么可怕,我们不可以没有忧患意识;有着居安思危思维,我们会好地面对明天,好地把工作做好,好地服务于热电的发展。(建湖公司  沈维琴) 


 


我谈居安思危


董事长在森达集团2017年工作会议上作的《居安思危奋发努力,实现可持续发展》的主题报告,是召唤我们向新征程,新目标进军的冲锋号,也是指引我们冲破艰难险阻,步调一致奋进,从胜利走向新的胜利的行动纲领,更是警示我们居安思危.吾日三省的剂醒脑良药。他在客观分析集团新一轮经济发展的有利条件和不利因素时,要求我们正视园区化工企业整治,煤炭价格波动,环保设施运行对盈利空间带来的挤压和影响,超前谋划,积极 应对,在持续稳定发展上作出新建树,为支撑带动全局发展再作新贡献。当前,我国经济发展进入新常态,新旧产能转换动力不足  ,企业逐鹿市场竞争取胜的优势亟待重塑。面对这严峻的形势,严酷的现实,我们不能高枕无优,盲目乐观,必须变被动为主动,化不利为有利,转消积为积极,才能泰然应对各种不测。森达热电是我们共同的家园,与企业同荣辱,共忧患,是每个从业者应有的品质。身为煤供部一名普通的业务员,学思践悟董事长的报告,大的感触就是要把“事业为先责在心,位卑未敢忘忧企”铭刻在脑子里,溶化到血液中,落实在行动上,体现在绩效上。                               居安思危,就是要时常警醒自己不要忘乎所以,一日不为,寝食难安,学会在不安中成长。想当年,森达热电人为了报效盐阜桑梓,实现新的夸越,从四面八方汇聚到一起,不怕艰难困苦,不计时间报酬,夜以继日、露宿风餐,展开了一场声势浩大的创业会战。经过十四年来的建设与发展,如今我们的森达热电产业如日中天,蒸蒸日上,成为全市乃至全省同行民营企苑中的一朵奇葩。创业立业难,守业兴业更难。这就要求我们经常扪心自问:当初我为何要到森达热电来?过去的路是怎么走过来的?是否做到了始终执着追求,现在乃一如既往初衷不改?经常自我反思:我在企业是干什么的?在工作中有没有尽到自己的责任?是否如期优项高效地完成了工作任务,进而自觉用森达热电人“三特”“三不”的创业精神对照检查,激励鞭策自己,永葆激情,昂扬奋进,其同开创公司更加美好的明天。


居安思危,就是要视今天为落后,岗位履职没有好,有好。要躬身践行森达热电核心价值观,弘扬认真务实,高效迅捷,严谨细密,克勤克俭的企业作风,把“20字”工作理念作为行动准则,不辱使命,尽职思为。在工作中积极主动,奋发作为,坚持高标准,严重求,满负荷,快节奏,高效率,凡事从最坏处着想,向好处努力,不打无准备,无把握之仗,切忌“临时抱佛脚”,谨防“大意失荆州”;适应形势变化和企业发展的要求,不断学习充电,自我更新知识,弥补业务技能上的短板,要瞄准“盐阜”的目标,严谨把握工作中的每一个环节和每一个细节,追求突破,勇创;忠实履行岗位职责,出色完成工作任务。


居安思危,就是要时刻紧绷安全之弦,防微杜渐,防患未然。一方面要严守安全生产的各项制度规定,吸取已有的事故教训,在工作中不忽视任何一个细节,不放过任何一个疑点,一切以安全为前提,严格自警,严于律已,纠正习惯性违章,消灭重复性隐患,真正做到“四不伤害”;另一方面,要坚守职业道德底线,做能做的事,拿该得的钱,不上糖衣炮弹当,不吃蝇头小利苦,踏踏实实做事,清清白白做人。


居安思危,就是要牢记“两个务必”,不要窃喜于别人的夸奖,满足于已经取得的成绩,要百尺竿头,更进一步;要以冷静的头脑,清醒的理智及时地分析和研制市场行情走势,认真正视和克服前进道路上遇到的困难、矛盾和问题,艳阳高照之日要想到乌云蔽日之时,克服大手大脚,乱支滥花的不良习气,树立过紧日子,穷日子,苦日子的思想,厉行勤俭节约,努力减本增效,在企言企,在企兴企,在企护企,做一个忠实称职的热电人。


居安必须思危,有备方能无患。在职场如战场,竞业“白热化“的今天,我们离下岗有一天!今天工作不努力,明天努力找工作。让我们以“树立职业危机感,激发工作内动力”来互勉共进吧!(煤供部    田湖)


 
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