—森达热电建湖公司举行演讲会展示作风建设成果

“一个个激情演讲，显示了对热电的爱，对事业的爱，对岗位的爱，是一种发自内心的大爱……”。这是5月5日下午在森达热电总公司五楼会议室举行的作风建设演讲会上，一位评委的点评发言。会上16名职工代表演讲，激情洋溢，感人肺腑，充分展示了全公司作风建设教育的丰硕成果。

3月初，森达热电建湖公司制订了开展作风建设教育活动计划，两个多月以来，精心组织员工学习提高认识，开展学习交流、排查对照自我教育、“我为作风建设提建议”等各项活动，把作风建设教育活动推向深入，通过学习提高，自醒自警教育，进一步优化队伍建设，聚合团队优势。

森达热电建湖公司在作风建设教育活动中，坚持采取多种形式，开展各类活动，在力求实效上下功夫。做到排查作风问题，一针见血，确保整改有的放矢；紧密联系实际，深刻剖析，达到自醒自警效果；组织学习交流，相互取长补短，激发工作热情，从管理层带头做起，对不良作风边学边改，全公司作风建设呈现新气象。在开展“我对作风建设提建议”活动中，全体员工勇跃参与，共提各类建议100余条，建议贴近实际，针对性强。对公司管理层深入生产一线蜻蜓点水，同职工交流少的建议一针见血，管理层带着这些建议深入生产一线，与员工交流，带头落实整改措施。（杨晓晨）