近期，森达热电建湖公司按计划大力推进业务培训现场抽考活动，日前对当班四位员工进行现场抽考答题，这四位员工分别来自机、电、炉、化四个专业，主要是对上期专业培训效果进行一次摸底，了解各位员工对培训内容的掌握程度。活动形式主要由生产副总提出问题，四位员工当面回答，问题包括培训内容及结合当前生产实际情况，通过答题考查员工的学习能力和对当前生产操作的熟练程度。

通过这次现场抽考，促进了公司领导与员工面对面的探讨和技术交流，增强了双方的互动性，造浓了学习的氛围，提高了员工学习的兴趣，使公司的培训活动进一步得到广泛认同。（建湖公司  孙云）