时近年终，盘点建湖公司2015年工作可谓是亮点频现，精彩纷呈，谈起这一年的新变化、新起色、新成绩，员工们脸上挂满了笑容，心里充满了喜悦。

主要经济指标完成实绩好于往年。据总公司月度指标完成情况考核表汇统：1-11月份，该公司上网电量同比上升，厂用电率、发电标煤耗，售电耗秸秆、秸秆入炉成本，秸秆储运数量和热值损耗等项考核指标的完成实绩均创历史最好水平。

生物质锅炉运行创史上最长周期、最佳业绩。3#炉大修投运后，运行人员积极探索，严密监测，及时科学调整技术参数，使运行工况空前稳定，创造了前所未有的一次性连续安全运行86天，日均上网电量34万度以上的最好记录。

安全生产形势持续稳定。该公司坚持“生命至上，安全为天”的发展理念，紧扣重点环节，采取有效举措，锲而不舍、抓铁有痕，纠正习惯性违章，消灭重复性隐患，确保安全生产。截止11月底，已连续314天安全无事故，在同行企业中名列前茅。

5Ｓ管理步入标准化，规范化、常态化的轨道。根据总公司去年制订下发的5Ｓ管理执行情况检查项目和考核内容及其评分标准，公司每月分生产、行政两大块组织人员进行自查自评，边整边改，头头抓抓头头，反复抓抓反复，经常抓抓经常，常态化保持和巩固活动取得的成果。在总公司每月组织的检查评比中该公司的综合得分都居于前列。

热电文化建设活动精彩纷呈成效显著。今年以来，该公司先后组织260多人次参加了“三八”女工趣味娱乐，“五一”掼蛋和男子蓝球比赛，迎中秋庆国庆卡拉ＯＫ演唱，“11.18”消防集中培训演练等丰富多彩的文艺活动。在总公司组织的“我谈热电文化”和“学习专业理论，提高专业技能”两项有奖征文活动中，分别在森达热电网站发表应征文稿62篇和95篇，员工参与面之广，收到征文篇数之多和每月的投稿量，在三家公司首屈一指。有力地提振和展示了团队的精神面貌，推进了企业的两个文明建设。（杨长虹）